     |
|
AB, İş Hayatımızda Neleri Değiştirecek?
|
|
AB üyeliği ile birlikte, tüm Türkiye Cumhuriyeti vatandaşları aynı zamanda AB vatandaşı olacak ve Birlik üyelerinin yararlandığı tüm haklardan faydalanacak. Türkler, pasaport olmaksızın nüfus cüzdanı ya da geçerli bir kimlik kartı ile diğer üye ülkelerde seyahat edebilecek, öğrenim görebilecek ve çalışabilecek. Türkiye’nin diplomatik temsilciliğinin olmadığı 3’üncü ülkelerde eğer herhangi bir AB üyesi ülkenin diplomatik temsilciliği varsa, o ülkenin vatandaşı ile eşit koşullarda diplomatik korumadan ve tüm siyasi haklardan yararlanmak mümkün olacak.
Türkler, AB Üyesi Ülkelerde Seçme ve Seçilme Hakkına Sahip Olacak
Türkiye Cumhuriyeti vatandaşları, üyelikle birlikte AB vatandaşlığını da kazanacaklarından, bunun getirdiği tüm demokratik haklardan da yararlanabilecek. Türkler, ikamet ettikleri AB ülkelerinde o ülkelerin vatandaşları ile eşit koşullarda yerel seçimlerde oy kullanabilecek ve aday olabilecek. Ayrıca ikamet ettikleri ülkede Avrupa Parlamentosu seçimlerinde de oy kullanma ve aday olma hakkına sahip olacaklar. Vatandaşlık haklarının ihlal edilmesi durumunda Avrupa Parlamentosu’na şikayette bulunabilecekler.
Türkçe AB’nin Resmi Dillerinden Biri Olacak
Tüm AB üyesi ülkelerin dilleri, AB’nin resmi dili olarak kabul edildiğinden, üyelikle birlikte Türkçe de resmi AB dillerinden biri olacak. AB’nin resmi evrakları ve internet sitesi Türkçeye de çevrilecek, vatandaşlar AB nezdinde yapılan yazışmalarda, başvurularda Türkçe dilini kullanabilecek. AB mevzuatındaki gelişmeler, yapılan düzenlemeler Türkçe de yayınlanacak. Yabancı dil bilmemek, Topluluk belgelerini izlerken sorun olmaktan çıkacak.
İşçilere AB Ülkelerinde Serbest Dolaşım Hakkı
İşçilerin serbest dolaşımı, AB’nin 4 temel serbestisinden biri. Tek Pazar’ın gelişimine paralel olarak gittikçe önem kazanan bu hak, 1993 yılında AB vatandaşlığının bir getirisi olarak benimsendi. Tüm üye devlet vatandaşları aynı zamanda AB vatandaşı olduklarından, herhangi bir AB ülkesinde uyrukları nedeniyle ayrımcılık görmeden açık işlere başvurma ve çalışma hakkına sahip. Bunun tek istisnası kamu güvenliği ve kamu sağlığı nedeniyle yapılabilecek sınırlamalar. Türk vatandaşları da hukuken üyelikle birlikte bu hakka sahip olacak. Ancak AB, son genişleme dönemindeki müzakerelerde yeni üyelerin işçilerinin serbest dolaşımına 5-7 yıl arasında sınırlama getirdi. Benzer bir uygulamanın Türkiye için de yapılacağı biliniyor. Bu sınırlama, kuşkusuz karşılıklı olacak, yani Türkiye için getirilen kısıtlama süresi bitene kadar, diğer AB ülkelerinin işçileri de Türkiye’de çalışamayacak. Sürenin tamamlanmasıyla dolaşım serbestisi sağlanacak.
İş Adamlarına, AB’de İş Kurma ve Hizmet Sunma Hakkı
Hizmet sunumu serbestisi, işçilerin serbest dolaşımı gibi iç pazarın 4 temel serbestisinden biri. Hizmetler; malların, sermayenin ve kişilerin serbest dolaşımı ile ilgili düzenlemelerin dışında kalan ve bir ücret karşılığı yapılan tüm faaliyetler olarak tanımlanıyor. Özellikle, endüstriyel ve ticari faaliyetler ile el sanatları ve serbest meslek faaliyetlerini kapsıyor. İşyeri kurma hakkı ile hizmet sunumu serbestisi birbiriyle yakından ilişkili. İşyeri kurma hakkı, bir ekonomik faaliyetin diğer bir üye ülkede devamlı olarak ve yerleşilerek, yani ticari bir varlık aracılığıyla yapılması halinde söz konusu oluyor. Hizmet sunumu serbestisi ise bir başka üye ülkede yerleşik olmadan geçici olarak hizmet sunulmasına ilişkin. Tüm üye devlet vatandaşları gibi, Türk vatandaşları da üyelikle birlikte bu haklara sahip olacak.
Kaynak: Açık Toplum Enstitüsü için hazırlanan “100 Konuda AB’nin Günlük Hayatımıza Etkisi” isimli kitaptan alınmıştır.
|
| |
|
| |
|
Bu yazı
1138 kez okundu. |
| |
|
Bu yazı hakkında yorum yapılmamış.
|
| |
|
|
|
|
|
En Çok Okunanlar 
