KobiFinans
Anasayfa
Favorilerime Ekle
KobiFinans'ı Öner
RSS
Detaylı Arama
03 Eylül 2010 Cuma
DERGİMİZ FORUM ÜYE SORGULAMA EĞİTİM MERKEZİ
Bayilik ve Franchising
Dış Ticaret
e-Ticaret
Finansman
İnovasyon
İnsan Kaynakları
İş Gezisi Rehberi
İş Yaşamı
Kalite
Kişisel Gelişim
KOBİ Destekleri
Marka
Ofis Teknolojileri
Pazarlama
Risk Yönetimi
Satış
Vergi ve Muhasebe
Yeni Girişim
Yönetim
En Çok Okunanlar
Kitap Tanıtım
Dikkat Ekonomisi
Thomas DAVENPORT&John BECK

Çalışanları Geliştirmek
Susan ALWEY


Zamanınızı ve Enerjinizi En İyi Yaptığınız Şeye Odaklayın

Zamanınızın çoğunu en iyi yaptığınız işe verir ve başkalarının da en iyi yaptıkları işleri yapmalarına izin verirseniz olağanüstü sonuçlar elde edersiniz. Bunun için doğal becerileriniz üzerine odaklanın. İyi yaptığınız bir sürü şey vardır. Kimi alanlarda yetkin hatta mükemmel, kimi alanlarda ise daha az yeteneklisinizdir. Şimdi dürüstçe bir liste hazırlayın ve tüm becerilerinizi bu listeye yerleştirin. Bu becerilerinize 1 ila 10 arasında değerler vererek kendinizi değerlendirin. Zamanınızın çoğunu yüksek puan aldığınız alanlarda değerlendirirseniz, hedeflerinize daha kolay ulaşırsınız.

Çocuklara genellikle zayıf yönleri üzerinde çalışmaları önerilir. Türkçe dersinden sürekli yüksek not alan ve sözel derslerde daha başarı gösteren öğrencinin, zayıf olduğu matematik dersini iyileştirmesi için yönlendirme yapılır. İş yaşamı çalıştırıcısı Dan Sullivan “Zayıf yönlerinize çok fazla zaman ayırırsanız sonuçta bir sürü güçlenmiş zayıf yönünüz olur.” der. Dan Sullivan’ın bu sözünden de anlaşılacağı gibi, güçlü yönlerimiz üzerinde çalışmak, bizi başarıya daha hızlı götürür.

Bütün şampiyon sporcular, benzersiz becerileri üzerine odaklanırlar ve bunları daha da geliştirmek için çalışırlar. Başarılı sporcuların ortak özelliği, güçlü oldukları yönlerine odaklanması ve bunun üzerinde çok çalışmaktır. Herkesin güçlü özellikleri vardır. Önemli olan bunların farkında olabilmek ve bu yönlerimize odaklanabilmektir.

Üretkenliğin artması ve zamanı etkin bir biçimde kullanmanın temelinde güçlü yönlere odaklanma yatar. Güçlü olduğunuz alanları açıkça tanımlamak için kendi kendinize sorular sorun. Öteki insanlara zor gelip de size kolay gelen şeyler nelerdir? İş hayatında bu yetkinliklerinizi kullandığınızda ne sonuç aldınız? Bu becerilerinizi kullanarak zamanınızı nasıl daha etkin ve verimli planlayabilirsiniz? Tüm bu soruları cevapladıktan sonra, yapılması gereken, bir haftada zamanınızın yüzde kaçını ustaca yaptığınız işlere ayırdığınızı belirlemektir. Yaptığınız tüm işleri listeleyin ve bu her birinin işinizdeki oranını belirtin.

Yapılan araştırmalara göstermiştir ki, insanlar ustaca yaptıkları işlere zamanlarının ortalama olarak yüzde 15-20’sini ayırmaktadır. İşinizde, yaptığınızda keyif duyduğunuz işlerin miktarını ne kadar artırırsanız, o kadar başarılı olursunuz. Güçlü yönlerinizin farkında olmak hayattaki başarınızı belirleyecektir.

Kaynak: Bu yazı, Kolay İletişim tarafından, KobiFinans için, Kaynak dergisinden derlenmiştir.
 
 
Bu yazı 3109 kez okundu.
Bu yazı hakkında yorum yapılmamış.
İş Hayatında Sosyal Olmak Size Neler Kazandırır?
İş Görüşmelerinde Başarılı Olmanın 10 Pratik Yolu
Kendinize Olan Güveninizi Nasıl Arttırırsınız?
En İyi Kartvizit Hangisidir?
Başarmak İçin Önce Kendinize Güvenin
Beklemeyi Değil, Eyleme Geçmeyi Sevin
İlerlemek İçin Bir Adım Geri Gitmeye Hazır mısınız?
İş Hayatında Hatalarınızdan Nasıl Ders Çıkarırsınız?
Özgeçmişinizi Parlatacak 10 Sihirli Dokunuş
Başarılı İnsanlar Sonuç Odaklıdır
Hafızanızı Nasıl Güçlendirirsiniz?
Beyninizi Güçlendirmenin 7 Yolu
İşten Ayrılma Sürecinizi Nasıl Yönetmelisiniz?
Zirveye Giden Yolun İpuçları
Şirketlerde Yükselmenin Yolları Nelerdir?
İşinizi Bölenlerle Nasıl Başa Çıkarsınız?
İmajınızı Nasıl Yönetirsiniz?
 
Üyelik Girişi
Üye Olmak İstiyorum
ebultenkayit
Aylık KobiFinans E-bülten'e üye olmak için lütfen bilgilerinizi doldurun.
kobifinans “Korku, Zihinde Eylemsizliğin, Yüzleşememenin İçindedir”
Priya KUMAR
 
İnançlarınızı Değiştirin, Özgüveninizi Artırın
Barbara SMALL

kobifinans Bir İnancı Neden Yıkmalısınız?
Morty LEFKOE
 
Network Nasıl Geliştirilir?
kobifinans 1980’li yıllarda A.B.D’de gündem olan ...

23 Temmuz 2010

Yeni Dönemde, Yeni Formül: Ne Kadar Network, O Kadar İş!
kobifinans “Ürününe çok ...

07 Temmuz 2010
 
kobifinans İş Hayatında Bireysel Olabilmek
İbrahim GÖKNAR
 
Bizi Tanıyın Çözüm Ortakları Güvenlik ve Gizlilik Sıkça Sorulan Sorular Reklam Ödüllerimiz
Ana Sayfam Yap Bize Ulaşın Site Haritası
KobiFinans, bir Finansbank Kobi Bankacılığı hizmeti olup her hakkı Finansbank A.Ş.'ye aittir. © 2010