KobiFinans Türkiye' nin en büyük kobi portalı
Anasayfa Site Haritası English
 
   08 Eylül 2008, Pazartesi
DERGİMİZ FORUM ÜYE SORGULAMA İLAN PANOSU BİZE ULAŞIN
Pazarlama
Satış
Yönetim
Vergi ve Muhasebe
Teknoloji
e-Ticaret
Hukuk
KOBİ Destekleri
Dış Ticaret
Fikri ve Sınai Mülkiyet
Yeni Girişim
Kalite
İnsan Kaynakları
Finansman
Franchising
İş Gezisi Rehberi
Bayilik
Risk Yönetimi
Üretim
Denetim

En Çok Okunanlar

Kitap Tanıtım
Girişimcinin Silahı : İş Planı

Paul BARROW

Ekonominin Dinomosu Küçük Ve Orta Büyüklükte İşletmeler Rehberi

Ercan ALPTÜRK

Rüyalarınızı Gerçekleştirmek İçin Rahatınızı Bozmak
John SEELY
Marjinal.com Köşe Yazarı
Şu anda sahip olmadığınız, ama arzuladığınız şey nedir? Yeni bir iş mi? Yeni bir ilişki mi? Yeni bir ev mi? Düşünebildiğiniz her kategoride istediğiniz her şeyin bir listesini yapın. Sahip olmayı arzuladığınız her şey, rahat ettiğiniz alanın dışında kalır. Biraz kilo vermek ya da daha güzel görünmek mi istiyorsunuz? Öyle ise listenizdeki diğer şeyleri nasıl bulacağınızın yanıtını almışsınızdır. Einstein, “Aynı şeyi yapmaya devam ederek farklı sonuçlar beklemek deliliktir,” demiştir. Buradan da anlaşılacağı gibi, farklı sonuçlar istiyorsanız, farklı bir şey yapmalısınız.

Çoğu insanın durduğu nokta burasıdır. Bu kişiler, ya değişemeyeceklerini düşünürler ya da değişmemek için gerekçeler ileri sürerler. Her iki durumda da hiçbir yenilik olmaz. Değişim, pek çok insan için korkutucudur. Erkekler bunu kabul etmeyebilirler; ama değişim, onlar için de korkutucudur. Değişim, genellikle bilinmeyeni temsil eder. Bilinmeyenin yarattığı korku, tıkanıklığın en büyük nedenidir. Korkuyu tanıyabilir ve yenebilirsek, genellikle, korktuğumuz şeyin düşündüğümüz kadar kötü olmadığını fark ederiz. Bu durum, bazen yalnızca hoş değil, aynı zamanda heyecan vericidir!

Değişim, birden olur. Değişmeye karar vermek, genellikle zaman alır, bazen yıllar sürer. Değişmenin en kolay yolu, bebek adımı sürecidir. Hedefinizi belirleyin, sonra da onu çok küçük ve kolay yapılabilir işlere bölün. Bugün kesinlikle bitirebileceğiniz birşeyi seçerek işe başlayın. Bu, bir telefon numarasına bakmak kadar kolay olabilir. Numarayı çevirmeniz bile gerekmez. Yalnızca numaraya bakın. Numarayı çevirmek istediğinizi fark edebilirsiniz; ama amaç, yalnızca numaraya bakmaktı. Küçük hedefinize ulaştığınızda, bilinçaltınızı sizinle birlikte çalışmak üzere yeniden eğitirsiniz. Yaşamımızın büyük bir bölümü bilinçaltımız tarafından yönetildiği için, bilinçaltını bilinçle uyumlu hale getirmek en iyisidir.

Bazen, hata yapmaktan korktuğumuz için bir seçimde bulunmak istemeyiz. Seçmemek de bir seçimdir. Tıkanıp kalmanın bir başka yoludur. Ertelemek, kaçınılmazı geciktirmektir ki bu şekilde durum daha da kötüleşir. Neden seçeneklerinizi değerlendirmek, en iyisini seçmek ve eyleme geçmek için gerekli zamanı harcayarak kendinize yetki tanımıyorsunuz? Nahoş bir durum söz konusu ise neden bundan kurtulmuyor ve böylece iyileşme sürecinin başlamasına izin vermiyorsunuz?

Kimi zaman değişimi yaşarken destek almak faydalı olur. Öyleyse bir destek ekibi kurun. Yapmak istediğiniz değişiklikleri destekleyecek insanları bulun. Çoğu zaman, size en yakın insanlar, aslında değişmenize karşı çıkanlardır. Dolayısıyla, kimi seçtiğiniz konusunda dikkat olun. Bir profesyonel, durumunuza en fazla ilgiyi gösterecek kişidir. Antrenör, eğitimci, terapist, arkadaş ya da aile bireyi, kim olursa olsun, bu kişilerin nasıl bir destek istediğinizi bildiklerinden emin olun. Hepimiz kendimizce destek isteriz. Bir plan ve destek sistemi oluşturur oluşturmaz, rahat alanınızdan dışarı adım atıp, neler bulacağınıza bir bakın. Büyük ihtimalle, hoş bir şaşkınlık yaşayacaksınız.

Kaynak: www.marjinal.com.tr

 

 
 
Bu yazı 193 kez okundu.
Bu yazı hakkında yorum yapılmamış.

Pazarlamadaki Yeni Trendlere Yelken Açanlar Kazanacak
Yabancılaşma Duygusu Yaratan İşler
"Fırsatları Kaçırmamak İçin Önce Kafa Yormalı"
"İşimiz Kaderimizdir"
Yöneticiler Geleceği Düşünürken Geçmişi Yaşar
Bilgi Toplumu Hedeflenmedikçe Sorunlar Bitmez
Kıskançlık Gezegeni
İş Yaşamında Kadınların Yeri
Kötü Söz Ne Kadar Ucuzsa İyi İş O Kadar Pahalıdır
İşiniz, Hayatınızın Neresinde?
Başarı, Güçlü Yönleri Güçlendirerek Gerçekleşir
Nasıl Oyun Oynandığını Hatırlıyor Musunuz?
Yönetici ve Güvenilir Danışman
İş Hayatının Gerçekleri
"Şirket Kültürü Bilinci İçin Çaba Gerekir"
Türk İş Dünyası Şeffaflaşmaya Hazır Mı?
Sizin Şirkette Antrenör Var Mı?
Lise Mezunlarından Yönetici Olmaz Mı?
Yazışma Sanatı
 
  Üyelik Girişi
Haberler
Çalışanların Fikirleri 272.000 Euro Tasarruf Sağladı

06/07/2008

Önemli Kararları Aç Karnına ve Kan Şekeriniz Düşükken Almayın

07/04/2008

Röportaj
"Hyundai İle Sona Erdirmeyi Düşünmediğimiz Bir Evliliğimiz Var"
Ali KİBAR

"İlk Günkü Heyecanımı Hiç Kaybetmedim"
Abdullah KİĞILI

Konuk Yazar

Faruk TÜRKOĞLU
Pazarlamadaki Yeni Trendlere Yelken Açanlar Kazanacak


Prof. Dr. Acar BALTAŞ
Yabancılaşma Duygusu Yaratan İşler

Köşe Yazısı
Rüştü BOZKURT
Çağdaş İşyerleri İçin

Başarı Öyküleri
"Şimdiki Hayalim Bodrum’da Deniz Fakültesi"
Hüseyin Şimşek, asıl işi müteahhitlik olmasına ...

İş Zekalarıyla Öne Geçtiler
Amazon, Yahoo, Google gibi internet şirket­leri faaliyete geçtikleri günd...

Analiz-Araştırma
Yöneticinize Güveniyor Musunuz?
Güven tarifi zor, tek boyutlu olmayan bir kavra...

16/07/2008

Yeni Nesil Çalıştığı Şirkete Daha Az Bağlanıyor
Organizasyonel öğrenme, gelişim ve eğitim dünya...

22/06/2008

Eğitimler
Yutucu Rekabet & Kanuni Devrindeki Mobbing'den Günümüze
Yayınevi: Sistem YayınlarıISBN:Sayfa Sayısı: 248 Mobbing… Günümüz iş...

14/07/2005

BİZİ TANIYIN  | ÇÖZÜM ORTAKLARI  | SIKÇA SORULAN SORULAR  | GÜVENLİK GİZLİLİK  | REKLAM  | KobiFinans RSS
KobiFinans'ı Öner Sık Kullanılanlara Ekle Ana Sayfam Yap
KobiFinans, bir Finansbank Kobi Bankacılığı hizmeti olup her hakkı Finansbank A.Ş.'ye aittir. © 2008
Content by Kolay İçerik
Powered by Infinity Teknoloji